Klartext reden

Frei raus Feedback geben und Forderungen stellen Wie ist es mit Kollegen im Job? Seid Ihr mit allen fein? Auch mit dem Chef? Oder gibt es auch einmal etwas, das Ihr EIGENTLICH gerne sagen würdet. Und dann fragt Ihr Euch: „Aber wie?!“ Vielleicht gibt es einen bei Euch im Team, der nie die Spätschicht übernimmt…

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Team-Spirit am Arbeitsplatz

Was jeder von uns das Betriebsklima verbessern kann Ich weiß ja nicht, wie es Euch geht… aber ich gehe tatsächlich gern zur Arbeit. Klingt jetzt ein bisschen strebermäßig, aber ich kann nichts dafür 😉 Der Job macht Spaß, die Kollegen sind nett. Und damit steht und fällt ja so viel! Selbst stressige Tage oder unliebsame…

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Demografischer Wandel TEIL 2 — Einfach mal VONEINANDER LERNEN und MITEINANDER SEIN?!

Den Begriff „Demografischer Wandel“ wurde bereits im Beitrag der Vorwoche erläutert. Hier ging es außerdem um die Aufteilung der Jahrgänge in die unterschiedlichen Generationen und deren Werte, Ziele, etc. Wer nochmal nachlesen will, einfach auf das folgende Bild klicken: Aber was lernen wir nun aus all diesen Einteilungen, Definitionen und wie setzen wir dieses Wissen…

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Kick Off ins Jahr 2019

Jedes Jahr starten wir mit einem Event für all unsere Experten durch. In den vergangenen Jahren wurde daher der Trainerpool schon zum Bowling, zu einem gemeinsamen Spieleabend 2.0 in unser Büro oder auch zu einem netten Beisammensein in anderen Locations geladen. Hier erhalten die freien Mitarbeiter jeweils einen Einblick in das vergangene Jahr sowie einen…

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Was wirklich wichtig ist…

Tja Leute, da ist es nun doch tatsächlich die letzte Woche vor Weihnachten. Und das hier ist auch der LETZTE Blogbeitrag für 2018! „Unglaublich, wie schnell dieses Jahr vergangen ist!“ Wahrscheinlich ein Satz, den man jedes Jahr sagt, weil es sich im Nachhinein alles anders anfühlt. Da waren diese Wochen, in denen gefühlt die Arbeit über…

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Die erste Arbeitswoche „DANACH“

Es ist Freitag – der Freitag NACH „Zuckerwatte im Kopf“.   26 Tage und ein Wochenende haben wir verzichtet und Zucker komplett von unserem Speiseplan gestrichen. Auch Kohlenhydrate wurden (zum Teil) vom Teller verbannt. Jetzt sind wir wieder da. Mitten im Alltag und… Haben ein kleines Video für Euch vorbereitet. Ein Resümee der gemeinsam „durchgestandenen“…

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EIGENTLICH… ist es doch gar nicht so schwer mit „mehr Bewegung am Arbeitsplatz“!

„Eigentlich müsste ich mal wieder Sport machen.“ „Eigentlich könnte ich auch während der Arbeit mehr Bewegung einbauen.“ „Eigentlich hätte ich auch die Treppe anstatt dem Aufzug nehmen können.“ „Eigentlich wäre ich mit dem Fahrrad doch genauso schnell am Arbeitsplatz als mit dem Auto.“ „Eigentlich … … finden wir doch immer wieder Ausreden, Einwände oder Ausflüchte,…

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Kreatives Chaos oder organisierter Wahnsinn?!?!?!

Organisiert?  ✓ CHECK Kreativ?         ✓ CHECK Chaos und Wahnsinn?  (✓)   naja… Das bleibt bei so viel geballter Kreativität nunmal nicht aus 🙂 Der Eingangsbereich des aktiVital-Büros ist schon vollgestellt (natürlich sind die Fluchtwege freigehalten), die Autos für den nächsten Aktionstag – irgendwo in Deutschland – sind gepackt. Die einen Kollegen telefonieren…

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Spaß haben und gemeinsam etwas erleben

Ob ein Betriebsausflug des aktiVital Teams ansteht oder sich die Sushi-liebenden Kollegen wieder einmal beim Japaner um die Ecke zum Feierabend etwas gönnen. Wir geben Euch hier nicht nur Einblicke in unsere Teamwelt, sondern berichten von Events die wir für Kunden organisiert und durchgeführt haben genauso wie von Messen, Veranstaltungen und Fortbildungen. Schaut dazu auch…

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aktiVital

Beratung, Coaching, Screenings, Unternehmens-Planspiele und vieles mehr

Aktive Mitarbeiterförderung und nachhaltige Unternehmensberatung.
Die Arbeit von aktiVital ist gut für das Unternehmen und seine Mitarbeiter!
Aktiv führen, kompetent handeln, motiviert gestalten und gesund leben. Moderne Ansprüche an die Arbeitsqualität eines wirtschaftlich arbeitenden Unternehmens.

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